星光不負趕路人，江河眷顧奮楫者。為全面考核和評價中層干部、基層黨組織書記履職情況，梳理總結(jié)2023年度工作實績，規(guī)劃2024年度工作思路，進一步加強中層干部隊伍建設，提升中層干部、基層黨組織書記工作能力和管理水平，1月14日，西電西變召開2023年度中層干部、基層黨組織書記現(xiàn)場述職評議考核會議。公司黨委書記、董事長龔宜祥出席會議并作點評講話，公司班子成員、中層干部、各類代表參加會議。
龔宜祥指出
2023年公司全體干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，堅持“三個導向”統(tǒng)籌推進各項工作，錨定“六強化、六提升”戰(zhàn)略策劃精準發(fā)力，敢破能立、求真務實，共同努力、砥礪奮進，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展和黨的建設各項工作取得了新成績、新成效、新突破，經(jīng)營管理進一步優(yōu)化，質(zhì)量效益等主要指標向上向好，市場競爭力持續(xù)增強，呈現(xiàn)出積極健康、蓬勃發(fā)展的良好新態(tài)勢、新局面。
龔宜祥強調(diào)
全體干部職工要正確認識、緊緊把握行業(yè)發(fā)展、市場競爭、公司發(fā)展的新形勢、新機遇、新任務、新挑戰(zhàn)，始終保持奮斗者姿態(tài)，接續(xù)奮斗、創(chuàng)新創(chuàng)效、勇毅前行，在西電西變開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程上展現(xiàn)新?lián)斝伦鳛椤Ｒ皇且敬娓哌h、堅定信心，勇于變革。新的一年里要有新思路、新舉措，創(chuàng)新工作方式方法，敢想敢干、善做善為，擴大自主產(chǎn)品科技含量，提升人才素質(zhì)，雷厲風行抓作風建設、抓工作落實、提高工作效率。二是要增強責任感和使命感，強化團結(jié)協(xié)作。要增強系統(tǒng)思維，協(xié)同發(fā)展、各負其責、各盡其能，以更寬廣的眼界、思路、胸襟開展工作，以時不我待的精神推動公司高質(zhì)量發(fā)展。三是要增強進取意識，主動對標學習、尋找差距、改進提升。要善于打破定式思維，努力鍛造過硬本領(lǐng)，圍繞“市場導向、問題導向、效益導向”，破解發(fā)展的瓶頸和堵點問題，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，推動公司質(zhì)量效益持續(xù)提升，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
述職評議采取現(xiàn)場述職和書面述職相結(jié)合的方式，會上26名中層干部、5名基層黨組織書記依序進行現(xiàn)場述職，擺數(shù)據(jù)、亮成績、查不足、補短板，全面總結(jié)了2023年的工作成果和經(jīng)驗，深入剖析工作中存在的問題和不足，對2024年工作提升進行了系統(tǒng)思考、謀劃。現(xiàn)場人員通過掃碼，分別對中層干部、基層黨組織書記進行線上測評打分。
來源：西電西變微信公眾號
